Sandra Patricia Vanegas Morales

Unidad de Talento Humano

Administradora de Empresas de la Universidad Pontificia Bolivariana con Especialización en Alta Gerencia; 20 años de experiencia en empresas del sector privado y 3 años en el Sector Publico; la cual está basada en el conocimiento y aplicación de la ley 100 de 1993, ley 50 de 1990, conocimiento en remuneración flexible, atención a clientes del segmento personal y empresarial, comercialización de productos y servicios, manejo de portafolios financieros, negociaciones con clientes, acompañamiento a equipos comerciales, administrativos y operativos.

 

Formación

Administración de Empresas
Universidad Pontificia Bolivariana – Medellín

Especialización Alta Gerencia
Areandina – Bogotá

 

Experiencia

SENA
Key Account

Banco AV Villas
Gerente de Oficina

Banco Colpatria
Directora de Banca Seguros

Sodexo Soluciones de Motivación
Directora Regional Antioquia

Funciones

El principal objetivo de la Unidad de Talento Humano es Fortalecer y evaluar la Gestión del Talento Humano en toda la entidad, con el fin de contribuir al mejoramiento de las competencias, capacidades, conocimientos, habilidades y calidad de vida de cada uno de los servidores de la entidad.

 

Las funciones de la Unidad consisten en:

  • Administrar el personal de la entidad.
  • Supervisar el personal vinculado a través de la empresa de servicios temporales.
  • Establecer requisitos para los cargos (funciones y perfil).
  • Seleccionar y vincular el personal de la entidad.
  • Administrar la nómina y la seguridad social .
  • Administrar la seguridad y salud en el trabajo.
    Implementar y ejecutar programas de bienestar laboral y social.
    Ejecutar programas de capacitación.
    Evaluar el desempeño de los funcionarios de la entidad.

Contacto

+57 (604) 3401210 Ext 213

[email protected]

Carrera 70 # 16-04, Barrio Belén, Medellín, Antioquia, Colombia